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2024年7月17日

東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへの上場に伴う社員採用のお知らせ

2022年7月5日

中途採用募集を開始しました。

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社員の声

興味から飛び込んだ

まちづくり

気づけば挑戦がやりがいに

2023年度 新卒入社
事業企画部後藤 納英

入社までの経緯とキャリア

リベラルアーツ学部で博物館学を専攻。歴史や文化財の保護を学び、公共施設の大切さを感じていました。その経験が現在のまちづくりの仕事にも生かされています。公共施設が地域に果たす役割を学んだことで、まちづくりにおける図書館や公園の重要性も自然と理解できました。

入社後

計画部で図面作成などにも携わり、その後事業企画部へ異動。現在は地権者向け資料作成やプロジェクトのサポート業務を中心に、全国規模でまちづくりに関わっています。

会社の魅力：挑戦できる環境

若手だからといって意見を軽視されることはなく、自分のアイデアが形になる場面が多いです。資料作成から取引先への説明まで、主体的に取り組める環境が魅力です。

やりがい：成長を実感できる瞬間

作成した資料の赤ペンが減ったり、後輩に教える立場になったりすると、自分の成長を実感できます。地道な努力が結果として表れるのが嬉しいですね。

大学生へのメッセージ

やりたいことが明確でなくても、少しでも興味があれば挑戦してみてください。私自身、まちづくりに飛び込んでみた結果、予想以上に楽しく感じています。挑戦することで見える新しい世界があります。
当社には先輩が丁寧に教えてくれる環境や、自分の力を試せる場があります。ぜひ、一緒に新しいまちづくりを実現しましょう！

まちづくりの現場で

挑戦を続ける

2020年度 中途入社 (社会人歴5年目)
事業企画部 主任田邉 雅輝

入社のきっかけ

前職は投資用マンションの営業職でしたが、「物を売るだけ」の仕事に違和感を覚え退職。その後、当社のオファーを受け、「まちづくり」という未知の分野に興味を持ち、入社を決意しました。面接で「物を売るのではなく、コンサルティングで街を形にしていく」という理念に共感したのが大きな理由です。

入社後のキャリア

住宅系プロジェクトの立ち上げや進行を中心に担当。最近では、沖縄での新規事務所の立ち上げや事業展開など、全国規模の業務にも携わっています。

当社ならではの魅力

地権者様一人ひとりと丁寧に向き合い、合意形成を徹底して進めること。これにより、予定通りのまちづくり事業進行が可能となります。

まちづくりの仕事について

まちづくりには華やかなイメージがある一方で、地道な作業が欠かせません。行政や企業との調整、細かな手続き、地権者様との信頼構築など、地道な作業がまちづくりにおいて基盤を支えています。

やりがい

「田邉さんだから任せられる」と言われる瞬間や、完成した街並みを目にしたときに、この仕事のやりがいを強く感じます。また、自分の手がけた「まち」が地図に残るというのも大きな魅力です。さらに、自分の判断でプロジェクトを進められる自由度の高さも、この仕事の醍醐味です。

今後の目標

新規地区の獲得や市場拡大を進めつつ、将来的にはチームを率いる立場を目指します。若手と共に成長し、急速に成長する会社を支える中核的な存在になりたいです。

社長メッセージ

代表取締役社長鈴木 敦司

まだ見ぬ景色をつくるということ。

サポートは、まちづくりのプロ集団です。
各専門分野のプロフェッショナルが知識と経験を持ち寄り我々にしかできない手法で課題を解決し、まだそこにはない「あるべき景色」をつくっていく。
「すべては地権者のために」、これが私たちの共通言語です。

事業企画部
課長
原口 由美子

事業推進部
係長
大橋 祐輔

事業計画部
主任
阿部 理沙子

業務の流れ

まちができあがるまで

会社実績

当社の「まちづくり」実績サポートがこれまで手がけてきたまちづくりの実績を一部紹介します。

新オフィス

2025年7月に新オフィスへ移転いたしました。
明るく開放的な新オフィスでは、フリーアドレス制を取り入れ、社員同士が効率的にコミュニケーションを取れる環境を整えています。
集中して働けるスペースと、リラックスして過ごせるソファスペースやバーカウンターを備え、一人ひとりが心地よく働ける職場づくりを目指しています。

募集職種